为加强青年人才培养建设，提升青年员工岗位技能和专业素质，赋能人才梯队建设，8月20日下午，中铁电气化局集团京沪高铁维管公司天津维管段在天津段部举行了2022年度“导师带徒”活动。

仪式现场徒弟给老师献茶

按照“文武双师”活动要求，天津段为每一位新员工选派了两名优秀导师，通过“老带新、师带徒”的方式，从工作和生活两方面助力员工走好职业生涯第一步，帮助青年员工快速成长，尽快融入到企业的大家庭。仪式上，3组新结师徒签订带徒协议，师徒宣誓、徒弟敬茶，满满的仪式感为整个活动增色不少。

自2019年以来，天津维管段紧紧围绕培养青年成才目标，以传承电气化精神为引领，积极开展生活、技能“双导师带徒”活动，为企业培养一批业务精湛、思想进步的高水平青年员工，为企业高质量发展增添新动力。